Od roku 2026 budou muset zaměstnavatelé hlásit úřadům i dohody o pracovní činnosti, které nepodléhají pojistnému, a to včetně výše vyplacené odměny. Podle serveru Podnikatel.cz se tato nová po povinnost se bude týkat všech zaměstnání malého rozsahu. Počítá s tím novela zákonů, která se pojí se zavedením Jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatelů (JMHZ).

Nástup umělé inteligence, automatizace, stárnutí populace i odlišné preference nastupujících generací v následujících deseti letech nepochybně promění trh práce. Přes 1,2 milionu lidí odejde do důchodu, naopak 1,9 milionu jich na pracovní místa nastoupí. e15

Do referátu druhého místopředsedy Odborového svazu PHGN Jiřího Waloszka spadá rovněž bezpečnost a ochrana zdraví při práci a činnost svazových inspektorů bezpečnosti práce. HGN mu v této souvislosti položil několik otázek.

Postavení českých žen na trhu práce je u nás podprůměrné a stále se zhoršuje. Nejviditelnější jsou rozdíly v odměňování. Ženy na stejných pozicích berou o šestinu méně než muži. měšec

Pracovní právo je klíčové pro ochranu zaměstnanců a zajištění férových pracovních podmínek. Jedním z důležitých aspektů je systém příplatků, ať už jde o práci přesčas, noční služby, práci o víkendech či svátcích, případně práci ve ztížených pracovních podmínkách. e15

Žebříček zemí s nejvyššími průměrnými mzdami ukazuje, že vysoké finanční ohodnocení není jen otázkou silné ekonomiky, ale i toho, jak stát dokáže zorganizovat pracovní trh. e15