Pracovněprávní vztahy

Pracovní neschopenka 2023: Plat, kontrola, vycházky a jak funguje

  • Zveřejněno: 08.09.2023
Brání vám zdravotní problémy ve vykonávání práce? Pak se neobejdete bez neschopenky. Tento dokument po vás bude vyžadovat zaměstnavatel kvůli náhradě mzdy i úřady před vyplacením nemocenské. Jak neschopenka v roce 2023 funguje? Jaký je režim vycházek při pracovní neschopnosti a kdy vám může přijít kontrola? e15

Co musí obsahovat zápočtový list od zaměstnavatele

  • Zveřejněno: 15.07.2023

Tzv. zápočtový list neboli potvrzení o zaměstnání obdržíte od svého zaměstnavatele po ukončení pracovního poměru. Rady a tipy, co všechno musí obsahovat i jak byste měli postupovat, pokud nebudete souhlasit s jeho obsahem, přináší Novinky v následujícím přehledu.

Pracovní posudek může pomoci najít dobré místo

  • Zveřejněno: 14.07.2023
Při hledání nového zaměstnání se vám určitě bude hodit tzv. pracovní posudek, který by měl sloužit jako reference či doporučení od vašeho předchozího zaměstnavatele. Jeho povinností není vám ho vydat automaticky, musíte o něj sami požádat. Novinky

Zbyla vám dovolená z loňského roku? Tady jsou pravidla, kdy si ji můžete vybrat

  • Zveřejněno: 30.06.2023
O nástupu dovolené rozhoduje zaměstnavatel, který může určit její termín. Pokud ale nerozhodl o vaší loňské nevyčerpané dovolené ani do 30. června 2023, pak už si o ní rozhodujete zcela sami. Jaká jsou pravidla? měšec

Firma mu neproplatila přesčasy. Prý žádné neměl, tvrdil šéf

  • Zveřejněno: 20.06.2023
Ze zákona je každý zaměstnavatel povinen vést evidenci pracovní doby. Nejde o žádnou formalitu. Pokud přistoupíte na to, že za každý den přítomnosti na pracovišti se udělá jen čárka, taky se může stát, že přijdete o příplatky, na které máte nárok. iDNES

Dovolená podle zákoníku práce: Na co máte nárok u zaměstnavatele

  • Zveřejněno: 17.06.2023
Podle zákoníku práce určuje datum nástupu na dovolenou vždy zaměstnavatel. V praxi často podle požadavku zaměstnavatele. Brání-li tomu provozní důvody, může zaměstnavatel požadavek na čerpání dovolené zamítnout. Existují však i výjimky. e15