Firemní kultura

Šikana v práci a jak se jí bránit, než půjdete za šéfem

  • Zveřejněno: 06.09.2024
Šikana je obecně tématem, o kterém se raději nemluví. O to více lidí ho zažívá. Třeba dětskou kyberšikanu si dnes prožije podle výzkumu Univerzity Palackého v Olomouci téměř polovina dětí. A nevyhýbá se ani zaměstnancům v práci. Aktuálně

Šéf vyhrožuje trestním oznámením, když nekývnete na ukončení pracovního poměru. Smí se to?

  • Zveřejněno: 14.08.2024
aměstnavatel nutil zaměstnankyni skončit pracovní poměr, podepsat dlužní úpis na 1,5 milionu Kč a splacení zajistit zástavní smlouvou na její nemovitost, jinak že půjde do vězení a neuvidí své dítě. „Podepište dohodu o rozvázání pracovního poměru, nebo podáme trestní oznámení.“ Může vám někdo takto vyhrožovat? měšec

Chcete dovolenou, šéf je proti. Poradíme, na co máte nárok

  • Zveřejněno: 18.06.2024
Může o termínu a délce vaší dovolené rozhodovat opravdu jenom zaměstnavatel? Kdy ji může zrušit a odvolat vás z ní? A do kdy si musíte vybrat zbytek? Projděte si praktický přehled pravidel. peníze

Trauma jako pracovní úraz? Soud řekl, kdy je nárok na odškodnění

  • Zveřejněno: 12.04.2024
Jste v práci svědkem nějaké nečekané dramatické události – začne hořet, kolega spadne z výšky nebo se ocitnete u dopravní nehody. Po čase se u vás projeví posttraumatický syndrom. Jde o pracovní úraz? Nejvyšší soud teď dospěl k jasnému závěru. peníze

Pracovní neschopenka 2024: Plat, kontrola, vycházky a jak funguje

  • Zveřejněno: 07.04.2024

Brání vám zdravotní problémy ve vykonávání práce? Pak se neobejdete bez neschopenky. Tento dokument po vás bude vyžadovat zaměstnavatel kvůli náhradě mzdy i úřady před vyplacením nemocenské. Jak neschopenka v roce 2024 funguje? Jaký je režim vycházek při pracovní neschopnosti a kdy vám může přijít kontrola? e15

 
 

Ústní dohoda se zaměstnavatelem: Kdy se šéf nemůže vymlouvat, že bez papíru dohoda neplatí?

  • Zveřejněno: 23.03.2024
Kdy se zaměstnavatel nevykroutí z ústní dohody s vámi s poukazem na to, že o jejím obsahu nic v pracovní smlouvě ani písemném dodatku k ní nemáte? K jaké práci lze konstatovat zdravotní nezpůsobilost zaměstnance a dát mu výpověď? měšec