BOZP

Ani vaše nedodržování bezpečnostních předpisů, opilost nebo lehkomyslné počínání nestačí k tomu, aby se zaměstnavatel plně nebo částečně zprostil odpovědnosti za pracovní úraz. Co musí zaměstnavatel prokázat, abyste neměli vůbec nárok na odškodnění nebo jen na částečné? měšec

Utrpěli jste úraz a řešíte, jak získat odpovídající bolestné? Jednoduše vysvětlíme, jak se bolestné počítá, proč se jeho výše může lišit u dopravních nehod, pracovních úrazů a školních úrazů a jaké podklady jsou pro jeho správné uplatnění důležité. peníze

První rok v zaměstnání představuje pro mnoho pracovníků zásadní životní změnu, a to vzhledem k novému prostředí, kolektivu, odpovědnosti i pracovním návykům. Právě toto období je však z hlediska bezpečnosti práce jedním z nejrizikovějších. BOZPinfo

Bezpečnost a ochrana zdraví při práci (BOZP) se často bere jako samozřejmost – dokud se něco nestane. V praxi však bezpečné pracoviště nevzniká samo od sebe. Je výsledkem pravidelné kontroly, otevřené komunikace a také aktivní role zaměstnanců a jejich zástupců. Právě zde má své nezastupitelné místo svazová inspekce bezpečnosti práce, tedy odborníci z odborů, kteří dohlížejí na to, aby zaměstnavatel dodržoval zákony a aby zaměstnanci pracovali v podmínkách, které neohrožují jejich zdraví.

Od ledna 2026 se zvyšuje odškodnění pozůstalých po zaměstnanci zemřelém po pracovním úrazu či nemoci z povolání. Valorizují se i renty a bod pro výpočet bolestného. měšec

Od ledna 2026 dojde k navýšení úrazové renty i renty pro pozůstalé po zaměstnancích zemřelých v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání. měšec