Na pracovišti je zakázáno požívat alkoholické nápoje i mimo pracovní dobu. To se týká třeba i oslav pořádaných na pracovišti po skončení pracovní doby. Řada vedoucích pracovníků však tento zákaz nevyžaduje a nekontroluje.
Od roku 2007, kdy Napo prostřednictvím svého filmu Posviťme si na břemena upozornil na muskuloskeletální poruchy související s prací, jej trvale vysoká prevalence tohoto závažného zdravotního problému v Evropě inspirovala k představení šesti dalších videí s tradiční dávkou humoru i užitečných rad.
Pokuty v celkové výši přibližně 300 mil. Kč udělí každoročně Státní úřad inspekce práce tuzemským firmám za porušování předpisů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Další stovky milionů korun přitom podnikům ušetří odboroví „bezpečáci“, kteří je při svých kontrolách na nedostatky včas upozorní. A to bez jakýchkoli sankcí.
I přes složité období spojené s pandemií covid-19 je o pracovníky stále velký zájem, přestože pracovní trh se nyní trochu změnil. Brigádníky většinou nazýváme zaměstnance na dohody o pracovní činnosti nebo provedení práce. Podle občanského zákoníku mohou být fyzické osoby zaměstnávány, dosáhnou-li věku 15 let; avšak až po ukončení povinné školní docházky.
Je nějakým zákonem stanovena povinnost poskytovat školení BOZP členům dozorčích rad a představenstva akciové společnosti? Nebo se povinné školení vztahuje pouze na zaměstnance akciové společnosti, kteří jsou zaměstnáváni v pracovněprávním vztahu podle zákoníku práce?
O novém zákoně o bezpečnosti práce v souvislosti s provozem vyhrazených technických zařízení se diskutuje již delší dobu. Oblast bezpečnosti technických zařízení bude zcela nově upravena. I když se jedná o nejzásadnější změnu v BOZP od roku 2006, neměly by se opomenout i další, ke kterým by mělo dojít, například novely zákoníku práce.