Aktuálně

Předseda Českomoravské konfederace odborových svazů Josef Středula a Jaroslav Hanák, prezident Svazu průmyslu a dopravy ČR deklarují společný zájem na tom, jak v extrémně se zhoršující pandemické situaci, co nejvíce ochránit lidi, kteří musí zajišťovat výrobu, služby, dopravu a veškeré další služby a provozy, kde je nutná osobní přítomnost zaměstnanců na pracovišti.

Ministryně financí představila návrh státního rozpočtu na rok 2021 a zdůraznila, že daňový balíček, který momentálně projednává Poslanecká sněmovna Parkamentu ČR, není součástí tohoto návrhu (čili zrušení superhrubé mzdy není součástí návrhu státního rozpočtu).

Vláda nařídila školám distanční výuku, nedokázala jim pro to včas zajistit podmínky. Slíbila přes miliardu korun na laptopy, ta ale zatím nedorazila. Mnohé školy  stále nemají počítače pro děti z rodin, které si je nemohou dovolit. “Je to nešťastné, ale peníze musí nejdřív projít rozpočty krajů, ty to musí zúřadovat a tím se to celé zdrželo,” potvrdil serveru NEOVLIVNI.CZ  předseda školských odborů František Dobšík.

Ačkoliv se průměrný výdělek v České republice meziročně zvyšuje, rozdíl v příjmech žen a mužů setrvává. Podle nejnovějších statistik Eurostatu ženy aktuálně vydělávají v průměru o 20,1 procent méně než muži. Symbolicky tedy pracují část roku zadarmo. V letošním roce je to od 19. října 2020.

Vláda ČR se v programovém prohlášení zavázala, že v rámci svého mandátu zruší „superhrubou mzdu“. Tento záměr zneužívá mnoho zaměstnavatelů při vyjednávání mzdových podmínek v rámci kolektivního vyjednávání. Jsou možná  přesvědčeni, že snížení daňové zátěže na straně zaměstnanců z 20,1% na 15% u příjmů do 139 000 Kč bude snad zásluhou vyjednavačů a není nutné hledat zdroje v jiných kapitolách rozpočtu organizace.