Sněmovna 9. listopadu 2016 v závěrečném třetím čtení schválila novelu zákona o obchodních korporacích, kterou se uzákoní zastoupení zaměstnanců ve vedení společností s více než 500 zaměstnanci. Odsouhlasená úprava stanoví, že dvě třetiny členů dozorčí rady volí valná hromada a jednu třetinu zaměstnanci společnosti.
Zastupování zaměstnanců v řídících orgánech obchodních společností je významným evropským základním právem, které bylo a je zakotveno v Chartě základních sociálních práv zaměstnanců Evropské unie. „Povinnost zastupování zaměstnanců byla u nás nesmyslně zrušena za pravicové vlády s tím, že tato spoluúčast vede ke zhoršení konkurenceschopnosti českých podniků," řekl pro média Roman Sklenák, předseda Poslaneckého klubu ČSSD a jeden z předkladatelů novely.
Sociální demokracie nyní prosadila návrat pravidla zastoupení zaměstnanců ve vedení korporací do českého právního řádu. Podle Sklenáka je v celé řadě evropských zemí obvyklé, že v obchodních společnostech, které mají více než pět set zaměstnanců, volí jednu třetinu dozorčí rady zaměstnanci. Například v Německu, ve Francii, Polsku, či Maďarsku…
