Tradiční setkání předsedů Koordinačních odborových orgánů se tentokrát uskutečnilo v sídle OS v Praze. Zástupci zaměstnanců v podnicích stavební výroby, výroby stavebních hmot a těžby stavebních surovin, se sjeli z celé naší republiky.
Zasedací místnost byla zcela zaplněna a již z úvodní atmosféry bylo patrné, že kolektivní vyjednávání a zejména otázka mzdových požadavků, je hlavním tématem dnešních dnů. Z jednání vyplynulo, že i když je vyjednávání na další období ve většině případů zatím na samém počátku, jsou již viditelné určité trendy v přístupu smluvních partnerů. Společným jmenovatelem je nedostatek kvalifikované pracovní síly, s čímž velmi úzce souvisí i „přiměřená“ očekávání zaměstnanců na růst mezd. Všichni přítomní se shodli na tom, že jsou přesvědčeni nejen o udržení stávajících benefitů i pro rok 2018, ale také o jejich navýšení. Ve mzdové oblasti pak všichni předpokládají i výraznější navýšení mezd zaměstnanců.
Návrhy a požadavky na navýšení mezd se pohybují v souladu s doporučením odborové centrály pro vyjednávání v roce 2018. Toto doporučení zní, aby tam, kde to ekonomická situace zaměstnavatele umožňuje, byl růst mezd požadován v rozmezí 8–10 procent.
Od nejednoho zástupce zaměstnanců v KOO na jednání zaznělo, že pro úspěšné naplnění očekávání svých členů a zastupovaných zaměstnanců, jsou vyjednávací týmy tentokrát připraveny využít všech prostředků, které umožňuje pro kolektivní vyjednávání legislativa ČR. Bylo konstatováno, že prostor pro odpovídající růst mezd zde ve většině případů je dostatečný a tuto pozitivní skutečnost je důležité nepromarnit.
Zaznělo zde mnoho zajímavých informací a v rámci toho bodu probíhala velmi živá diskuse, kdy se přítomní vzájemně podrobně informovali o všem, co je zajímalo. Tato část programu byla přítomnými nejvíce oceňována a všichni velmi živě diskutovali.
